領導干部嚴律己,變“貪內助”為“賢內助”

中國法制網   2014-07-28 14:01:23
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  近幾年,被查處貪官的背后,多數都活躍著“貪內助”的身影。“冰冷的手銬有我的一半,也有我妻子的一半”,早些年山東省供銷社原主任矯智仁受審時說的一句話,如今已成為許多落馬貪官的經典感慨。

  古人云:“家有賢妻,則士能安貧守正”,這不僅說明了妻子對丈夫的影響,更說明了這種影響的重要性。妻,內助也。內助的賢或不賢,于普通百姓家,或闔家和睦,或雞犬難寧,或業興,或家敗;于位尊官高者,或永葆高風亮節,或轉瞬身敗名裂,或壽終正寢,或斃于刑獄。古人尚且明白這個道理,而今為何還會屢屢出現官員“落馬”現象,并多數與“貪內助”相關?

  當前,之所以會出現所謂的“夫受賄必涉其妻現象”,與官員的“內助”的確有一定的關聯,但是,“貪內助”的出現,根本原因還在于領導干部身上。工作與生活其實是分不開的,黨員領導干部不能只顧得好好工作,而忽略了生活對自己人生觀、價值觀的影響。“枕邊人”的一句話也許會改變領導干部的為官“準則”,也許會促使領導干部突破廉政“底線”,但根本原因還是在于領導干部自身難以抵擋“糖衣炮彈”的攻擊,難以抵制住“金錢”的誘惑。

  如果黨員干部,特別是領導干部,能牢固樹立勤政為民的執政理念不放松,能用廉潔正氣武裝自己,管住自己的同時,管住“枕邊人”,“枕邊人”又豈能成為“貪內助”?如果當“枕邊人”在領導干部耳畔“煽風點火”,試圖憑借領導干部手中的實權來進行貪污、索賄、受賄的時候,我們的領導干部能意志堅定,不為所動,并及時勸導“枕邊人”,“貪內助”的現象又豈能出現?因此,欲根除“貪內助”現象,領導干部是關鍵。

  作為一名黨員干部,特別是一名領導干部,只有常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,才能永葆黨員的先進性;只有在管住自己的同時,管住“枕邊人”,并在家庭中常吹“廉政風”,才能讓領導干部在生活上不出問題,。才能將“貪內助”變成“賢內助”。內助是“貪”還是“賢”,領導干部是可以決定其價值取向的,只要領導干部清正廉潔,管住自己也管好“枕邊人”,就會出現賢內助。(青橙)

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